Carter's验厂咨询

本文以CRI（卡特公司）社会责任政策为核心，明确其“底线思维+高标准导向”的合规原则，系统拆解劳工维度中严禁童工、禁止强迫劳动、消除歧视等八大核心规范要求，强调供应商的执行保障责任，为供应商精准对标政策、合规落实劳工权益保障要求、顺利通过品牌审计提供全面权威的实操指引。

本文以“以人为本、合规为先”为核心原则，系统解析供应商在工作场所健康与安全方面的七大核心模块规范要求，包括设备安全、通风照明、个人防护、电气安全、紧急疏散、消防安全及员工宿舍安全，同时明确执行保障机制，为供应商精准对标合规要求、构建闭环安全管理体系、规避安全风险提供全面权威的实操指引。

本文以CRI（卡特公司）供应商社会责任政策为核心，系统解析环境与社区关切、文件记录、设施与分包商、设施审计、审计结果与纠正行动、供应商承诺六大核心模块的规范要求，明确零容忍违规情形与刚性整改标准，为供应商精准对标政策要求、规范运营流程、顺利通过审计核查提供全面权威的实操指引。

本文以Carter's验厂体系为核心，先介绍品牌背景与验厂核心定位，再系统拆解以人权为核心的五大审核要点、参考WCA的四级结果等级，详细梳理八步验厂流程规范，为供应商精准对标品牌要求、合规筹备验厂、顺利通过审核提供全面权威的实操指引。

本文基于Carter's验厂“风险分级管控”核心逻辑，系统梳理轻微、一般、严重、重大四类不合规程度的分级标准，拆解各等级对应的整改时限、纠正行动框架与实操示例，明确整改闭环管理的通用要求，为供应商精准识别不合规问题、高效落实整改措施、顺利通过品牌复核提供全面可落地的实操指引。

本文基于Carter's全球供应商消防安全相关附件，系统解析其“超法规标准”的核心执行原则，梳理全球通用的逃生通道、消防设施、演练培训等消防安全要求，明确采购准入负面清单与全周期监控规范，强调供应商执行责任，为供应商精准对标、合规落地规范、顺利通过品牌审计提供全面权威的实操指引。