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ASICS验厂咨询

ASICS(亚瑟士)公司介绍及供应商管理简介
一、公司核心概况
ASICS(中文译名“亚瑟士”)源自日本,其品牌名称译自拉丁格言“Anima Sana In Corpore Sano”,承载着“健全的精神寓于强健的体魄”的核心理念。1949年,鬼冢喜八郎在神户创立鬼冢商会,为品牌发展奠定基础;1977年,鬼冢商会与GTO、JELENK两家公司合并,正式成立ASICS Corporation,开启了综合体育用品品牌的发展历程。如今,ASICS已成长为全球知名的运动品牌,2023年实现销售额5704.6亿日元(约合273亿元人民币),净利润同比大增77.4%,在2025年全球跑步鞋品牌排行榜中稳居首位。

业务布局上,ASICS构建了“多品牌+全品类”的发展体系。旗下拥有ASICS亚瑟士、ASICSTIGER、Onitsuka Tiger鬼冢虎三大核心品牌,业务涵盖跑鞋(P.RUN)、核心运动(网球、排球等)、运动时尚(SPS)、服饰装备(APEQ)及鬼冢虎(OT)五大板块。技术创新是其核心竞争力,研发出ASICS GEL缓震技术、IGS冲击引导系统、AHAR耐磨外底等标志性技术,2023年推出的ASICS STEPNOTE™跑鞋更斩获IF设计金奖。全球布局方面,ASICS在荷兰阿姆斯特丹设立欧洲总部,在美国加州成立美洲运营中心,2006年正式进入中国市场,并于2023年成为2024年巴黎残奥会国际残奥委会制服官方供应商,产品与服务覆盖全球主要市场。

在可持续发展领域,ASICS表现突出,是首个获得科学碳目标倡议(SBT)认证的体育用品制造商,承诺2030年将办公室及供应链的温室气体排放量减少63%,2050年实现净零排放。同时,公司连续四年获得应对气候变化全球领导者称号,将环保理念深度融入产品研发与供应链管理全过程。

二、供应商管理体系

作为运动用品行业的标杆企业,ASICS的产品品质与性能依赖全球供应链的支撑。其运动鞋、服饰等核心产品涉及面料、缓震材料、精密配件等多类供应商,目前在22个国家拥有超过150家一级供应商,这些供应商承担了90%以上的全球产品生产任务。基于“伙伴协作、透明可控、可持续发展”的理念,ASICS构建了覆盖全流程的供应商管理体系,既保障产品品质,又推动供应链协同升级。

1. 品类分级的准入审核机制

ASICS依据产品核心度与供应风险,建立差异化的供应商准入标准,尤其强化对核心产品供应商的审核力度。对于运动鞋等核心品类的供应商(如中国区唯一鞋类代工厂爱德士鞋业),实施“资质核验-技术验证-现场验厂-长期试供”的四阶段审核流程:资质环节需提供营业执照、ISO9001质量体系认证、环保合规文件及生产资质证明;技术验证重点考核样品是否符合缓震性能、耐磨度等核心指标,如搭载GEL技术的中底需通过冲击吸收测试;现场验厂则聚焦生产环境、工艺管控能力及设备精度,确保符合ASICS的生产标准。

对于服饰、配饰等非核心品类供应商,简化流程但强化质量抽检要求。所有准入供应商均需签署《ASICS商业行为准则》,承诺保障劳工权益、遵守环保法规,从源头规避合规风险。自2017年起,ASICS每年公开更新全球供应商/工厂名单,涵盖20多个国家的一级和二级供应商,充分保障供应链透明度。

2. 动态化绩效评估与管控

ASICS建立以“质量、交付、可持续性、协同能力”为核心的量化绩效评估体系,与运动用品行业供应链管理的核心需求高度契合。质量维度以“来料批次合格率≥99%”“产品客诉率≤0.3%”为硬指标,采用批次抽检与不定期飞行检查结合的方式,对核心供应商的生产全流程进行质量追溯;交付维度针对运动赛事、季节营销等需求波动,要求核心供应商准时交付率达98%以上,如为巴黎残奥会定制制服期间,通过专项管控确保交付时效。

可持续性维度将碳排放量、环保材料使用率纳入评估,与供应商共同推进绿色生产;协同能力则关注供应商对技术迭代的响应速度,如配合ASICS研发再生材料跑鞋时的技术配合度。绩效评估以季度为周期,将供应商划分为“战略伙伴、合格供应商、待改进供应商”三级:战略伙伴(如爱德士鞋业)可获得优先订单、联合研发等资源倾斜;待改进供应商需在30天内提交整改方案,未达标则终止合作。

3. 全链条风险防控与韧性建设

面对供应链波动风险,ASICS构建“核心备份+应急响应+合规管控”的三维防控体系。在核心供应保障上,虽对运动鞋等核心品类采用深度绑定的代工厂模式(如中国区依赖爱德士),但通过长期战略合作与专属产能保障降低风险,同时在其他品类推行“主供+备选”机制;针对COVID-19等突发情况,ASICS主动与供应商协作,制定员工健康保障方案,确保供应链稳定。

合规风险管控方面,ASICS建立全球供应链合规数据库,实时更新各国环保、劳工法规,定期组织供应商开展REACH法规、碳减排政策等专项培训。在原材料风险应对上,通过与供应商签订长期协议锁定核心材料价格,同时推动材料创新,如采用再生聚酯纤维等环保材料,既降低对传统原料的依赖,又践行可持续发展理念。

4. 协同共赢的供应链优化机制

ASICS秉持“伙伴协作”理念,通过资源赋能与技术共享推动供应商共同成长。技术协同上,向战略供应商开放部分研发需求与技术参数,联合攻克技术难题——如与材料供应商合作研发轻量化EVA材料,使跑鞋重量降低20%的同时提升缓震性能;标准协同上,发布《供应商技术规范手册》,推动全供应链采用统一的质量与环保标准。

赋能支持方面,ASICS定期举办全球供应商大会,分享运动用品行业技术趋势与可持续发展要求;为中小供应商提供工艺优化指导,帮助其提升生产效率。针对表现优秀的供应商,设立“可持续创新激励计划”,对环保材料使用率超60%的供应商给予订单溢价奖励,推动供应链向绿色化、高效化转型。

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文章封面
ASICS验厂咨询-框架策略制定依据:结合双重重要性分析,对齐2026中期商业战略
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亚瑟士可持续发展框架以 “结构化实现环境积极影响与人类福祉改善” 为核心目标,构建 “人民” 与 “地球” 双支柱的责任体系。其策略制定既基于双重重要性分析,又与 2026 年中期计划中的总体商业战略保持一致,同时致力于为多个联合国可持续发展目标(SDGs)贡献力量。框架采用 “计划 - 执行 - 检查 - 行动” 的闭环方法,通过回顾过往表现、预判未来变化推进工作;并以 “健康心灵,健康身体” 理念为指引,在 2026 中期计划框架下建立配套的方法、关键绩效指标(KPIs)与行动方案,确保可持续发展承诺从战略到落地的有效衔接,系统性推动企业在人文关怀与环境保护领域的持续实践。
2025-08-18
文章封面
ASICS验厂咨询-可持续发展核心定位:以体育赋能青少年,从价值链降环境影响
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亚瑟士企业社会责任政策以 “通过体育支持青少年成长、推动全球可持续发展” 为核心定位,基于 1949 年创立以来的创始人精神与 “ASICS SPIRIT” 企业理念,明确 4 项 CSR 核心原则(利益相关者参与、尊重人权、道德合规、问责透明),作为全球业务开展的根本遵循。同时,围绕 “产品与服务”“环境与社区”“公平商业和利润分享”“治理与员工” 4 大企业理念,设定具体 CSR 目标:既为客户提供高科技可持续产品、对价值链全流程负责,也致力于降低商业活动对环境的影响、助力社区发展,还通过公平竞争创造利润并与股东 / 社区 / 员工共享,同时推动供应链工厂认同其 CSR 价值观,构建覆盖多维度、多利益相关者的社会责任体系,实现企业成长与社会价值的协同。
2025-08-18
文章封面
ASICS验厂咨询-亚瑟士全球准则:零容忍违规,明确责任与举报机制保障执行
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本文系统阐述亚瑟士全球行为准则的完整框架:准则以亚瑟士精神和企业社会责任政策为根源,适用于亚瑟士公司及其子公司、关联公司,要求业务合作伙伴同步遵守,若与当地法律冲突则以法律为准,对违规行为采取零容忍态度。核心内容涵盖四大维度:一是准则定位与人权保障,明确诚信行事的重要性,支持《世界人权宣言》与国际劳工组织核心公约,禁止与反社会势力合作,尊重当地文化法律;二是良好工作场所构建,禁止歧视与骚扰(含性骚扰),提供平等就业机会,保障合理薪酬、工作时间与员工组织权利,打造安全健康无暴力、无酒精药物的工作环境;三是公司(知识)产权保护,要求妥善使用维护公司资产,严格保密专有信息,禁止不当披露与盗窃行为;四是公平商业活动规范,严禁内幕交易、利益冲突、贿赂腐败、洗钱与不正当竞争,明确员工参与政治与慈善活动的边界。同时,准则规定违规后果(含纪律处分)与举报机制(全球举报热线),旨在通过全面规范,维护企业声誉、保障利益相关者权益,构建负责任的商业生态。
2025-08-18
文章封面
ASICS验厂咨询-ASICS环境政策:全球适用,锚定合规与可持续发展目标
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本文系统阐述 ASICS(含母公司、子公司及关联公司)的环境政策框架:其政策源于企业社会责任理念,以 “防止环境损害、保障人类与自然共生” 为核心,参照全球环境法规制定,补充地方政策(无地方政策时直接适用),适用于集团全体系及供应商、承包商等商业伙伴,要求所有主体不得故意损害环境。政策明确 ASICS 及员工的责任:董事与员工需通读遵守并培训学习,管理层负责传达落地,集团需以系统性方法管理自身及供应链环境影响,具体目标包括升级 ISO14001 环境管理系统、减废节能、绿色采购、产品全生命周期环保优化、提升利益相关者环保认知等。同时,政策建立风险防控与保障机制:违规将面临罚款、声誉损失等后果,员工 / 伙伴可通过全球举报热线(支持匿名)报告违规,集团会监测审查政策实施效果,且严禁报复举报人,最终通过合规运营与持续改进,践行环境保护社会责任,推动可持续全球社会构建。
2025-08-18
文章封面
ASICS验厂辅导|涉及噪音与废水的工厂需提供有效的监测报告
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ASICS社会责任验厂清单
2024-10-14
文章封面
ASICS验厂咨询|供应商工厂通过定期更新证明在持续改进的表现
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自我评估工具的目的是让你们的工厂清楚地了解ASICS的最低要求公平的劳工、工业、社会和环境合规要求。涵盖我们ASICS的所有科目与合规性审计的结构类似的业务策略(PoE),它将帮助您准备一个即将在您的工厂进行的ASICS或第三方评估。
2024-10-14
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