michaels验厂咨询-迈克尔斯公司如何确保供应商遵守行为准则

迈克尔斯公司通过以下多种方式确保供应商遵守行为准则：
明确准则要求：制定详细的《供应商行为准则》，明确规定供应商在劳工和招聘、健康与安全、环境等方面需满足的最低要求，让供应商清楚知晓公司的期望和标准。
要求政策提交与声明：要求供应商品和 / 或组件来自美国境外的供应商提供其针对国外工厂或供应商的书面政策，涵盖行为准则中的要求；而在美国境内采购或生产的供应商需提交相关声明，表明其未从美国境外采购，并由公司负责人签字，以此促使供应商重视并落实准则要求。
定期检查与记录：要求供应商每年依据行为准则对每个生产地点进行检查，并在总部保留检查记录。迈克尔斯公司保留应要求审查这些报告的权利，以此监督供应商的日常运营是否符合准则。
实地考察与审核：迈克尔斯公司的代理或其他第三方会对国外供应商及其工厂进行有通知或无通知的独立审核，检查其是否遵守行为准则，包括禁止奴隶制、人口贩卖和其他形式强迫劳动等政策的执行情况，确保供应商实际运营与准则要求相符。
建立认证流程：要求直接供应商证明其供应产品中所含材料符合经营所在国家关于奴隶制和人口贩卖的法律，通过认证方式强化供应商对相关准则的遵守。
设立举报机制：在供应商门户网站上公布免费举报电话，鼓励员工和第三方举报违反行为准则的行为，借助外部力量监督供应商行为。
员工培训：对管理层和其他从事国际业务的员工进行防止奴隶制和人口贩卖培训，使员工能够识别违规行为；同时，所有公司员工都接受《商业行为和道德准则》培训，要求员工在国内外业务中遵守法律和道德规范，提高员工对供应商行为的监督意识和能力。
强化责任追究：若供应商未能遵守准则要求，公司将立即审查与其的合作关系，若对供应商提出的或实际的整改措施不满意，可能终止合作；对于违反《商业行为和道德准则》的公司员工，也会采取纪律处分直至终止雇佣，通过严格的责任追究机制，保障行为准则的有效执行。