Target验厂咨询-《塔吉特道德采购准则》核心模块解析：环境及商业诚信与合规要求
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发布时间: 2025-09-11
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二、环境（Environment）
- 《塔吉特道德采购准则》原文要求：
工厂至少需满足所有相关的当地及国家环境保护法律，并应努力遵守国际环境保护标准。
- 补充标准（Supplemental Standards）：
- 工厂需依据国家环境保护法律，制定关于环境保护的书面政策与流程。
- 若法律有要求，工厂需留存环境相关记录与证书，并依法处置危险材料与化学品，确保此类材料不排放、不污染环境。
- 工厂应了解国际环境保护标准，并制定计划，以持续改进的方式达到这些标准。
三、商业诚信（Business Integrity）
- 《塔吉特道德采购准则》原文要求：
供应商必须展现高度的专业性，并与我们的商业伦理理念保持一致。尤其在任何时候，都需做到诚信经营、公平交易，并妥善对待员工。严禁以获取业务或其他目的，提供或接受现金、实物形式的贿赂、好处、利益或其他类似非法或不当款项。
- 补充标准（Supplemental Standards）：
- 业务开展需秉持高度的道德准则、诚信与公平交易原则。
- 工厂需制定关于道德标准 / 商业诚信的书面政策，明确禁止贿赂、特殊好处、利益输送或其他类似非法行为。
- 严禁向塔吉特或其关联企业的员工、服务提供商或政府 / 政界官员提供任何价值的补偿（包括礼品、折扣、服务、贷款、款项等），以影响对方行为或决策、获取商业优势。
四、遵守法律（Compliance with the Law）
- 《塔吉特道德采购准则》原文要求：
塔吉特要求所有供应商及工厂全面遵守其运营所在国的法律要求。本准则的所有要求均为适用当地法律要求之外的额外要求。
- 补充标准（Supplemental Standards）：
- 工厂至少需遵守商品生产所在国的当地法律法规。
- 营业执照及其他相关文件需齐全且在有效期内。
- 工厂需制定书面流程，并指定负责的管理人员，确保及时了解并掌握当地劳动法的变更（如当地最低工资标准调整）。
- 指定的负责管理人员需将法律变更内容及其影响传达给所有员工，并与工厂人员协作，确保及时采取必要调整措施以实现合规。
- 工厂需向每位员工提供劳动合同，合同中需明确该国法律规定的薪酬与补偿标准。
- 若适用，劳动合同的撰写需符合法律要求并经员工签署，员工需获得母语版本的合同副本。
五、管理体系（Management Systems）
- 《塔吉特道德采购准则》原文要求：
针对本准则涵盖的内容，供应商需为其所有工厂及为塔吉特订购商品提供原材料或劳动力的供应商，建立并实施管理体系。该管理体系的设计应确保：（a）遵守适用法律法规；（b）符合本准则要求；（c）识别并降低与本准则相关的运营风险。同时，该体系还应助力持续改进。
- 补充标准（工厂管理体系组件）（Supplemental Standards (factory management system components)）：
- 需建立政策与流程，确保工厂及其分包商了解并遵守适用法律法规；若本准则要求更严格，则需遵守本准则。
- 需指定管理人员代表，负责实施工厂的政策、流程及改进目标。
- 工厂需建立可正常运作的沟通 / 申诉体系，并对员工进行培训，确保员工了解该体系的使用方法。需定期审查申诉问题，及时响应，并妥善存档以证明合规。
- 工厂需定期开展内部审核，确保符合法律法规要求及本准则内容。
- 需对管理人员、普通员工、主管及工人进行培训，内容涵盖工厂行为准则及 / 或《塔吉特道德采购准则》，且该培训需纳入员工入职培训流程。
六、准则合规（Compliance with our Ethical Sourcing Code）
- 《塔吉特道德采购准则》原文要求：
塔吉特将监督本准则的遵守情况，我们或我们的代表可访问工厂，以确保本政策的执行。任何违反本准则的行为都将通报给供应商，要求其跟进并采取纠正措施。供应商需全程配合此过程。若存在严重违规行为，或供应商 / 工厂无合规意愿，塔吉特保留与该供应商 / 工厂终止业务合作的权利。
- 补充标准（Supplemental Standards）：
- 工厂需研读《塔吉特道德采购准则》及配套文件，了解公司的要求，以及若被选中接受审核时的相关流程。
- 审核期间，工厂需配合塔吉特代表，保持透明与协作态度。
- 工厂需建立纠正措施流程，针对内部或外部评估、检查、调查及审查中发现的不合规问题，及时采取纠正行动。
内容由AI翻译生成
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