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amsung验厂咨询-三星电子机械在法律允许的范围内进行公平和道德的竞争

作者:
发布时间: 2025-08-21
阅读人数: 2

三星机电致力于成为一个充满创新、受客户喜爱和尊敬的公司。我们通过利用最新技术、顶尖人才和资源,不断开发产品和服务,以便我们都能享受更好的生活。我们承诺通过建立由三星价值观(人、卓越、变革、诚信和共荣)和具体化我们核心价值观的原则组成的指导标准,成长为一个受客户、股东、员工、商业伙伴和社区居民喜爱和尊敬的公司。

本行为准则包含体现三星价值观的原则。在每一步和任何情况下,准则将作为道德指南针,引导我们做出明智的决策和行动。遵循指南针意味着我们不仅遵循书面的法律和政策,还遵循其中蕴含的意义。基于公司的忠诚和公司的利益,我们做出道德和 dignified 的决策,并相应地采取行动。

换句话说,行为准则应成为三星电子机械每一位员工应负责任地遵守的标准,并通过所提供的指南采取正确的行动。如果行为准则中没有找到某种情况的指南,重要的是要采用融入三星价值观和行为准则的守法精神,并在相关法律的范围内基于常理和理性判断采取行动。你们中的每一个对三星电子机械来说都是至关重要的。无论你们的职位、环境和专业责任如何,你们的言语和行动都至关重要。我们要求你们将三星电子机械的行为准则视为首要任务,并每天实施三星价值观中包含的原则。

原则 1.
我们遵守法律和道德标准
1-1. 三星电子机械遵守所有相关法律
公司致力于遵守所在国家的国内法律,并且所有员工都有责任了解与其任务相关的法律、公司政策和工作程序。员工必须在法律允许的范围内行事。除了法律和公司政策之外,还必须遵守其后果。
无论员工在公司中的职位如何,所有员工不得违反与行为准则相关的任何法律,且不得指示、授权、协助或纵容其他员工违反行为准则。相反,员工应遵守行为准则和公司政策。员工不得容忍被视为或被怀疑违反行为准则的事项。辩称由于工作性质,违反公司法律和行为准则是不可避免的这一观点是不能接受的。
1-2. 三星电子机械尊重每个人的尊严和多样性
该公司遵守其运营所在国家的劳动法。
公司致力于保护每个人的基本人权,并与国际社会一样,以尊严和尊重对待工人。
在招聘过程或任务执行过程中,公司不因种族、民族、国籍、性别、宗教、出生地、残疾、婚姻状况、怀孕、产假、政治和性取向以及工会成员身份而歧视。公司通过尊重每个人的多样性来提供平等的机会。
公司严格禁止童工。
公司不歧视任何工人,包括临时工人、 migrant工人、学生工人、合同工人、直接招聘的工人、求职者和其他利益相关者。我们通过公平地确定工资和招聘条件来遵守反歧视法律。
为了维护和发展基于相互信任和诚信的共同繁荣的劳动管理关系,公司在其运营的国内外遵守当地劳动法律,尊重结社自由、集体谈判和集体行动的权利。
公司提供一个健康的工作环境,并遵守与劳动相关的法律、政策和标准,例如防止加班超过最长工作时间、保证最低工资和提供社会保险。
1-3. 三星电子机械在法律允许的范围内进行公平和道德的竞争
公司通过遵守各国的贸易法规以健康的方式竞争,并且不与竞争对手就成本、生产数量、投标、销售区域和提供的条件达成不正当竞争协议。
公司遵守与国际贸易相关的法律和政策,如出口管制、经济制裁等。
员工不得从外部利益相关者(如客户、商业伙伴或与公司有贸易关系的任何人)那里接受任何具有经济价值的东西,如金钱、礼物和款待,并应对任何反映不利的公平贸易关系的行为采取零容忍态度。
员工不得为欺诈性商业利益而向外部利益相关方索要,不得直接或间接提供、抵押或提供货物以获取利益。
公司尊重第三方的商业秘密,仅通过合法和道德的方法获取第三方的信息或从第三方获取信息。
公司不鼓励任何对客户或商业伙伴的行为,使竞争对手处于不利地位。
1-4. 三星电子通过准确的会计实践和披露保持透明度
公司准确记录和管理其贸易运营的所有基于事实的信息,符合国际认可的标准、国家会计政策和公司相关的会计实践政策。公司的记录定期接受外部审计服务的评估。
公司遵守与反洗钱、反腐败和恐怖主义支持有关的法律。此外,我们避免与身份不明和交易保密的合作伙伴进行交易。我们只与使用合法资金从事经济活动的商业合作伙伴进行交易。我们拒绝参与或合作非法、虚假和异常交易。
该公司遵守其上市国家公开披露的法规,并按照相关法律的要求披露重大经济信息。
1-5. 三星电子机械保持政治中立,不参与政治活动
公司尊重员工的政治观点,并通过投票等实践方式保障员工的言论自由权利。然而,公司不允许员工在工作时间内未经公司许可进行政治活动。员工必须确保其政治观点或活动不会影响其与工作相关的任务。
公司尊重员工的政治权利,但每位员工应以私人身份行使这些权利。员工应在工作时间之外,并以个人资金进行,以避免影响其工作相关的任务。
公司尊重员工和个体的 civil rights。当员工要求加班以公平地行使他们的 civil rights 时,公司将根据相关法律给予批准。
员工不得将公司的资金、人力资源、设施等用于政治目的。
公司尊重并遵守各国的政府相关法律。当员工参与政府相关活动时,不得使用公司资金进行非法捐赠或进行不公平贸易行为。
1-6. 三星电子机械保护个人和商业伙伴的信息
公司在处理客户、员工、商业伙伴和访客的个人信息时遵守相关法律和既定政策。
公司人员在处理个人信息时,有责任防止信息的丢失、被盗、泄露、伪造、篡改或破坏,并且应始终遵守相关法律。
公司应仅为了业务运营的目的收集和使用个人信息。如果第三方可以访问此类信息,他或她应根据相关法律和合同管理信息,以防止未经授权的泄露。

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文章来源: amsung官网
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