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2024 年版《责任商业联盟（RBA）行为准则》以 “构建安全、负责任、尊重人权与环境的供应链” 为核心目标，通过 A-E 五大模块形成完整的责任商业标准体系：A 部分聚焦劳工权益，从禁止强迫劳动、保护未成年员工、规范工作时间、保障工资福利、消除歧视、尊重结社自由六大维度，明确员工基本权利与尊严保障要求；B 部分围绕健康与安全，覆盖职业风险防控、应急准备、工伤管理、工业卫生、体力工作保护、机械安全、生活设施保障及安全沟通，构建全流程工作环境安全体系；C 部分关注环境责任，从许可证管理、污染预防、有害物质管控、废弃物处理、废气排放、限用物质、水源管理到能源与温室气体减排，推动供应链绿色低碳发展；D 部分强调商业道德，以零容忍态度规范腐败、不正当竞争，同时涵盖信息披露、知识产权保护、负责任矿产采购与隐私保障，树立诚信经营标杆；E 部分则通过 12 项管理体系要素，明确企业从承诺落地、风险管控到供应商监督的全流程执行路径，确保准则要求有效渗透至供应链各环节。​ 准则核心在于以 “合规为底线、改进为目标”，既要求企业遵守适用法律与国际公认标准（如经合组织跨国企业准则、联合国人权指导原则），又鼓励超越法律要求推动社会责任升级，同时通过 “参与者带动供应链” 的传导机制，实现从直接供应商到间接分包商的全链条责任覆盖，最终助力全球供应链迈向可持续、负责任的发展新阶段。